Şefkatli Liderlik : Gücün ve Hassasiyetin Dengesi

Liderlik, yalnızca karar almak ya da strateji belirlemekten ibaret değil. Gerçek liderlik, insanları anlamak, onların potansiyelini açığa çıkarmak ve güvenle ilerlemelerini sağlamak. İşte tam da bu noktada şefkatli liderlik devreye giriyor.

Rasmus Hougaard’ın dediği gibi, şefkat, liderin kendi egosunu bir kenara bırakıp başkalarının iyiliği için hareket edebilme kapasitesidir. Brené Brown ise liderliğin cesaret ve kırılganlıkla şekillendiğini söyler. Çünkü şefkat, güçsüzlük değil; aksine gerçek gücün ta kendisidir.

Benim için liderlik, insan olma halini yönetmekle başlar. Uzun yıllardır koçluk ve danışmanlık yaparken, insanların en çok duyulmaya, görülmeye ve anlaşılmaya ihtiyaç duyduğunu gözlemledim. Bu yüzden liderlik anlayışım, disiplin ve hedef odaklılığı, şefkat ve güvenle dengelemek üzerine kurulu.

💡 Şefkatli lider nasıl olunur?

✔ Kırılganlığa alan açarak – Güçlü görünmeye çalışmak yerine, insan olmanın tüm gerçekliğiyle var olmak.

✔ Gerçek bir merakla dinleyerek – Karşımızdakini düzeltmek ya da yönlendirmek için değil, gerçekten anlamak için kulak vermek.

✔ Başkalarının iyiliğini önceliklendirerek – Egoyu geri plana çekip, bireylerin ve ekiplerin gelişimi için yatırım yapmak.

✔ Sınırları net çizerek – Şefkat, herkesin her istediğini yapmasına izin vermek değil; net beklentiler koyarken insan odaklı kalabilmektir.

İş dünyasında hâlâ otoriteyi güçle özdeşleştiren bir anlayış var. Oysa ki asıl güç, güçlü olmaya çalışmaktan vazgeçip, insan olma cesaretini gösterebilmekte. Benim liderlik yolculuğumda en büyük farkı yaratan şey, disiplin ile şefkati bir arada taşıyabilmek oldu.

Sizce liderlikte şefkat ve kırılganlık nasıl dengelenmeli? Yorumlarınızı duymayı çok isterim. 💬

#Liderlik #ŞefkatliLiderlik #İnsanOdaklıLiderlik #BreneBrown #RasmusHougaard #MindfulLeadership